Daftar Blog Saya

Minggu, 19 Oktober 2014

ISOStandar 26000


ISO, orgasnisasi pengembang standar terbitan baru ISO 26000 memberikan panduan untuk tanggung jawab sosial, adalah menjelaskan point yang menyebutkan ISO 26000 tidak dapat dan tidak boleh digunakan untuk sertifikasi. ISO menunjukkan bahwa ia akan mengambil tindakan terhadap klaim sertifikasi jika menggunakan standar tersebut. portofolio ISO dari 18.500 standar termasuk sejumlah standar sistem manajemen seperti ISO 9001 untuk manajemen mutu, yang telah secara khusus dikembangkan dan dapat digunakan untuk sertifikasi. Ini berarti bahwa suatu lembaga sertifikasi audit sistem manajemen organisasi dan mengeluarkan sertifikat yang sesuai dengan persyaratan standar Namun, ISO 26000 bukan merupakan standar sistem manajemen dan secara khusus tidak mengandung persyaratan terhadap mana suatu organisasi atau sistem manajemen yang dapat diaudit dan disertifikasi.





ISO 26000 memberikan pedoman tentang apa tanggung jawab sosial dan bagaimana organisasi dapat beroperasi secara sosial bertanggung jawab. Selanjutnya, ruang lingkup ISO 26000 membuatnya sangat jelas bahwa tidak akan digunakan untuk sertifikasi, menyatakan: “Ini standar internasional bukan merupakan standar sistem manajemen. Hal ini tidak dimaksudkan atau layak untuk keperluan sertifikasi atau menggunakan peraturan atau kontrak. Setiap menawarkan untuk mengesahkan, atau klaim untuk sertifikasi ISO 26000 akan menjadi keliru tentang maksud dan tujuan dan penyalahgunaan dari standar internasional. Karena ini standar internasional tidak mengandung persyaratan, setiap sertifikasi tersebut tidak akan menjadi demonstrasi kesesuaian dengan standar internasional “ISO memperkuat posisi di atas dengan menyatakan:. · – ISO 26000 memiliki tujuan global meningkatkan tanggung jawab sosial, keberlanjutan dan perilaku etis dalam semua jenis organisasi · – Tidak akan ada sertifikasi terakreditasi ISO 26000 karena ini adalah bertentangan dengan maksud dan semangat ° standar – Setiap klaim sertifikasi ISO 26000 adalah menyesatkan dan tidak demonstrasi kesesuaian dengan ISO 26000 · – anggota ISO akan melaporkan setiap organisasi yang menyediakan sertifikasi ISO 26000 untuk ISO Tengah Sekretariat · – ISO wajib mengkomunikasikan ini kepada anggotanya yang akan diminta untuk berkomunikasi di dalam negara mereka sendiri untuk regulator, stakeholder dan industri. ISO mengembangkan standar tetapi tidak melakukan audit dan sertifikasi untuk standar perusahaan, maupun akreditasi dari lembaga sertifikasi yang beroperasi secara independen dari ISO.





ISO tidak mengendalikan kegiatan baik badan akreditasi atau badan sertifikasi dan logo ISO tidak muncul pada sertifikat kesesuaian dengan standar ISO. Namun, ISO mengembangkan standar untuk mendorong praktek yang baik di seluruh dunia dalam kegiatan penilaian kesesuaian, termasuk sertifikasi. Forum Akreditasi Internasional (IAF) memiliki anggota yang “akreditasi” (menyetujui) sebagai badan sertifikasi yang berwenang untuk melaksanakan sertifikasi mereka. Pertemuan baru-baru ini IAF melewati resolusi berikut: “Majelis Umum, yang bertindak berdasarkan rekomendasi dari Komite Teknis, memutuskan bahwa tidak akan ada sertifikasi terakreditasi ISO 26000 (publikasi tanggal 1 November 2010) ISO 26000 secara eksplisit menyatakan bahwa. itu tidak ditujukan atau sesuai untuk sertifikasi, dan sertifikasi setiap akan menjadi penyalahgunaan standar. Oleh karena itu, Lembaga Sertifikasi sangat disarankan untuk tidak mempromosikan atau menyediakan sertifikasi ISO 26000 dan Lembaga Akreditasi dan Lembaga Sertifikasi diminta untuk melaporkan penyalahgunaan atau perlu untuk sertifikasi, ke Sekretariat ISO Pusat. “


Dalam ISO 26000 dijelaskan adanya tujuh subjek utama ruang lingkup TJS, yakni tata kelola perusahaan, hak asasi manusia, praktik ketenagakerjaan, lingkungan hidup, praktik operasi yang adil, isu konsumen, serta pengembangan dan pelibatan komunitas.


Akan tetapi, tata kelola dalam diagram ISO 26000 merupakan subjek utama yang mengatur pelaksanaan subjek lainnya, sehingga kedudukan tata kelola menjadi sangat penting karena harus dilaksanakan organisasi dan secara bersamaan merupakan sistem yang mengatur bagaimana organisasi bertanggung jawab sosial terhadap subjek utama lainnya.




Standar ISO 26000 bukan merupakan standar untuk sertifikasi yang memuat persyaratan yang harus dipenuhi oleh sebuah perusahaan/organisasi, namun lebih kepada penyediaan panduan teknis bagi perusahaan/organisasi dalam menerapkan social responsibility dengan mengacu kepada prinsip-prinsip sebagai berikut :


· Akuntabilitas


· Transparansi


· Perilaku yang Beretika


· Menghormati Kepentingan Stakeholder


· Kepatuhan pada Hukum


· Menghormati Norma-Norma Perilaku Internasional


· Menghormati Hak Azasi Manusia






Sumber :


http://www.kan.or.id/?p=899&lang=id


http://www.bikasolusi.co.id/iso-26000-panduan-csr-bagi-perusahaan/


http://www.mmcsrusakti.org/node/883









Tidak ada komentar:

Posting Komentar